Dipl.-Kfm. Klaus Verstegen
/in WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027ist ein erfahrener Wirtschaftsprüfer, Steuer- und Unternehmensberater mit umfassenden Kenntnissen in verschiedenen Branchen, darunter Bauwesen, Reha-Kliniken, Logistik und Handel. Seine umfangreiche Expertise erstreckt sich auch auf die Beratung privater Gewerbe, was ihn zu einem wertvollen Partner für Unternehmen in diversen Sektoren macht.
In seiner beruflichen Laufbahn hat Klaus Verstege seinen Schwerpunkt auf den Jahresabschlussprüfungen sowie auf Einzel- und Konzernabschlüssen gelegt. Darüber hinaus bietet er umfassende Due Diligence-Prüfungen an, die für Unternehmen von entscheidender Bedeutung sind, insbesondere im Kontext von Fusionen und Übernahmen.
Seine Karriere begann er im Jahr 1992 bei KPMG, gefolgt von Positionen bei renommierten Einrichtungen wie der Rölfs Partner AG und der ADKL AG, wo er seit 2015 als Partner und seit 2018 als Vorstand tätig ist. Klaus Verstege hat an der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster studiert, was ihm eine fundierte akademische Grundlage für seine berufliche Karriere ermöglichte.
Durch seine langjährige Erfahrung und sein tiefes Fachwissen ist Klaus Verstege ein geschätzter Berater, der Unternehmen dabei unterstützt, gerade in Veränderungsprozessen finanzielle Stabilität zu erreichen und strategische Entscheidungen fundiert zu treffen.
Sonja Hottelmann
/in WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027ist Geschäftsführerin der Agentur Rheinprofil und seit über 20 Jahren selbstständige Expertin für Marketing- und Kommunikationsstrategien. Sie berät branchenübergreifend Unternehmen jeder Größe – von Start-ups über Mittelständler bis hin zu Konzernen und öffentlichen Institutionen – mit dem Ziel, ihre strategische Positionierung zu schärfen, ihre Sichtbarkeit zu steigern und sie nachhaltig am Markt zu etablieren.
Mit ihrem Gespür für Trends, fundiertem Marketing-Know-how und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität begleitet sie ihre Kunden von der ersten strategischen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung individueller Kommunikationslösungen. Sie entwickelt maßgeschneiderte Strategien für Unternehmen, die sich klar im Wettbewerb differenzieren möchten – sei es durch eine präzise Markenführung, wirkungsvolle digitale und klassische Kampagnen oder die Entwicklung einer starken Arbeitgebermarke. Ihre Arbeit zeichnet sich durch einen ganzheitlichen Ansatz aus, der Kreativität, Strategie und Effizienz miteinander verbindet.
Über ihre Agenturtätigkeit hinaus engagiert sich Sonja Hottelmann leidenschaftlich für den Austausch und die Vernetzung von Unternehmer:innen. Gemeinsam mit Doris Greinert hat sie das Netzwerk „Rheinprofil meets #selbstvorsorgerin“ ins Leben gerufen, das gezielt Frauen in der Wirtschaft unterstützt, Verbindungen schafft und Business-Tandems bildet. Darüber hinaus ist sie in weiteren Business-Netzwerken aktiv und engagiert sich in sozialen Projekten, um nachhaltige Partnerschaften und Mehrwerte zu generieren.
Marketing, Kommunikation und Netzwerken gehen für sie Hand in Hand – denn langfristiger Erfolg entsteht durch strategische Sichtbarkeit und starke Verbindungen. Auch Rheinprofil setzt auf ein professionelles Expertennetzwerk, um für seine Kunden die besten Lösungen zu realisieren. www.rhein-profil.de
Sina Waris Hülk
/in WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027ist Co-Founderin der Personal Branding Agency Brandvisory.
Sie hat sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategie- und Transformationsprojekten im Versicherungssektor spezialisiert, wobei sie einen ganzheitlichen Change Management-Ansatz verfolgt. Ihre Kenntnisse des Versicherungsmarktes und ihre Fähigkeiten im Innovationsmanagement ermöglichen es ihr, nachhaltige und zukunftsorientierte Veränderungen in Unternehmen zu initiieren und erfolgreich zu steuern. Als Impulsgeberin für gemeinschaftliches Empowerment engagiert sich Sina leidenschaftlich für die Entwicklung und Implementierung innovativer Services, Produkte und Geschäftsmodelle, um Mitarbeitende und Kunden dabei zu unterstützen, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten und zu sichern.
Anfang 2023 gründete Sina Waris Hülk eine auf LinkedIn spezialisierte Personal Branding Agency, die Fach- und Führungskräften durch maßgeschneiderte Branding-Strategien von der Entwicklung bis zur Umsetzung begleitet. Im August 2023 schloss sie ihr duales Studium im Bereich Risk and Insurance an der Technischen Hochschule Köln ab, spezialisiert auf Innovationsmanagement. Zudem erlangte sie die Qualifikation als Fachkraft für agiles Projektmanagement bei der IHK und schloss ihre Ausbildung zur Kauffrau für Versicherung und Finanzen erfolgreich ab. Als Mentorin im Kölner Gymnasial- und Stiftungsfonds teilt sie ihr umfangreiches Wissen und ihre Erfahrungen, um die nächste Generation von Fachkräften zu fördern.
Christoph Wintgen
/in WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027ist seit 2018 Vorstandsmitglied der Kreissparkasse Düsseldorf. Seit 2019 verantwortet er als Vorstandsvorsitzender die Themen Gesamtvertrieb, Personal und Revision. Die Laufbahn des gebürtigen Mettmanners begann vor 40 Jahren bei der Stadtsparkasse Düsseldorf. Mit rund drei Jahrzehnten bildet der Firmenkundenvertrieb einen Schwerpunkt seiner Karriere, in der Christoph Wintgen u.a. leitende Funktionen für die Deutsche Bank AG und für die Sparkasse Münsterland Ost ausgeübt hat.
- Die Kreissparkasse Düsseldorf wurde vor 120 Jahren gegründet. Mit fast 500 Mitarbeitenden verwaltet sie rund 2,5 Milliarden Euro Kundeneinlagen (Stand: 31.12.2023).
- Sie zählt in ihrem Geschäftsgebiet zu den wichtigsten Kreditgebern der Unternehmen, vor allem der mittelständischen Wirtschaft. Für deren Transformationsstrategien bildet die Finanzierung der Kreissparkasse einen Eckpfeiler. Indem sie die Wettbewerbsfähigkeit ihrer Unternehmen stärkt und ihnen unter anderem bei der Digitalisierung hilft, unterstützt sie ihren wirtschaftlichen Wandel.
- Mit ihrer Hauptstelle in Düsseldorf sowie 16 Standorten in Erkrath, Mettmann, Heiligenhaus und Wülfrath ist die Kreissparkasse Düsseldorf präsent in der Fläche und setzt auf die persönliche Beratung ihrer Kunden.
Lernbereitschaft, Offenheit, Agilität: Diese Merkmale sind Charakteristika der Kreissparkasse Düsseldorf, die Christoph Wintgen als Vorstandsvorsitzender zukunftsfähig aufgestellt hat. Eine auf Transformationsprozesse ausgerichtete Unternehmenskultur ist aus seiner Sicht das Fundament des Erfolgs. Damit sein Haus den bisherigen Wachstumskurs auch in unsicheren Zeiten fortsetzen kann, hat er die Weichen rechtzeitig gestellt, um die Resilienz der Kreissparkasse Düsseldorf weiter zu stärken und ihre Attraktivität am Arbeitsmarkt zu erhöhen.
Doris Greinert
/in WFD-2022, WFD-2023, WFD-2024, WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027ist selbständige Geschäftsstellenleiterin einer Großgeschäftsstelle des Provinzial Konzerns in Düsseldorf Unterbilk im schönen Lorettoviertel. Ihre Mission ist es, als Impulsgeberin und Netzwerkerin für ein gemeinschaftliches Empowerment auf dem Weg zu innovativen Versicherungslösungen und Risikomanagementinstrumente, sowie Geschäftsmodellen, den Mitarbeitern:Innen, Vertriebspartnern:Innen und KundenInnen eine erfolgreiche, digitale und nachhaltige Zukunft zu sichern.
Im Jahr 2024 hat Sie für ihre Agentur das Zertifikat „Hier ausgezeichnet arbeiten“ für familien- und personalorientierte Unternehmenskultur vom Competentia – Kompetenzzentraum Frau und Beruf Düsseldorf/Kreis Mettmann und der IHK Düsseldorf erhalten. Das Team ihrer Geschäftsstelle ist vor allem auf (betriebliche) Altersvorsorge, Gewerbebetriebe und Hausverwaltungen spezialisiert und kompetenter Ansprechpartner für Versicherungslösungen, Risikomanagement, Vermögenssicherung und Vorsorgelösungen für Unternehmen.
Darüber hinaus ist Doris Greinert ist kreative Ideengeberin und Initiatorin der #SELBSTVERSORGERIN Kampagne. Sie versteht die Wichtigkeit und Dringlichkeit des Themas Altersvorsorge für Frauen und fungiert dabei als Beraterin, Multiplikatoren, aber auch als Mentorin in vielen damit verbundenen Themen und hat in 2023 dafür den Onlinemarketing Gesellschaft für Versicherungsvermittler (OMGV)-Award für das Zielgruppenkonzept der #selbstvorsorgerin erhalten. Menschen zu begeistern, sie zu motivieren und sie dazu befähigen Ihr Potential maximal auszuschöpfen, hat dich Doris Greinert bei der Ausbildung von bereits über 100 jungen Kaufleuten für Versicherung und Finanzen (kurz- und langfristig) zur persönlichen Aufgabe gemacht. Nach ihrer Ausbildung zur Kauffrau für Versicherung und Finanzen hat sie an der Universität zu Köln ihren Abschluss zur Dipl. Kauffrau mit den Schwerpunkten Versicherung und Personal gemacht. Ihr darauffolgendes Zweitstudium der Arbeit- und Organisationspsychologie unterstreicht ihr Interesse an Menschen. Ehrenamtlich ist sie Geschäftsführerin einer Kinderorganisation, Repräsentantin einer Kinderstiftung und engagiert sich in einem weltweiten Frauennetzwerk.
Seit September 2021 ist sie als eine der ersten Versicherungsagenturen in Deutschland ClimatePartner-zertifiziert. Seit 2023 ist sie zudem zusammen mit Sina Hülk Geschäftsführerin der Firma Brandvisory, für Personal Branding vor allem auf LinkedIn. Ihre eigenes Netzwerkformat seit 2023 zusammen mit Sonja Hottelmann nennt sich „Rheinprofil meets #selbstvorsorgerin“ und Sie gestaltet seit 2025 zusammen mit der Zukunftsmacherin Elita Wiegand sog. WerteSalons zum Thema Zukunft und Wandel. https://www.linkedin.com/in/doris-greinert-selbstvorsorgerin & www.dorisgreinert.de
Dennis Miesen
/in WFD-2020, WFD-2022, WFD-2027Bereichsleiter Immobilien der Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG
Dr. Inga Knoche, M.Sc.
/in Referenten WFD 2017, WFD-2018, WFD-2019, WFD-2020, WFD-2022, WFD-2023, WFD-2024, WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027ist leidenschaftliche Netzwerkerin und kreative Visionärin mit Hirn und Herz. Seit vielen Jahren ist sie fokussiert auf das Themenfeld „Organizational Behavior“ und insbesondere das Verständnis menschlicher Interaktion innerhalb der Wertschöpfung eines Unternehmens. Darauf aufbauend ist sie als Autorin und Sprecherin auf zahlreichen Veranstaltungen gern gesehene Expertin, die sich mit viel Charme und guten Argumenten Gehör verschafft. Als Prakademikerin vereint sie sowohl aktuelle, wissenschaftliche Erkenntnisse als auch praxiserfahrenes Wissen zu menschlicher Befähigung für zukünftige Arbeitswelten. Speziell in den Bereichen Organisations- und Digitalberatung hat sie ihre Berufung gefunden und entwickelt als Senior Business Development Managerin bei der bluecue consulting GmbH & Co. KG in Bielefeld, digitale Kompetenz- und Kommunikationsstrategien
Prof. Dr. Gerhard Nowak
/in Referenten WFD 2017, WFD-2018, WFD-2019, WFD-2020, WFD-2022, WFD-2023, WFD-2024, WFD-2025, WFD-2026, WFD-2027Veranstalter des Wirtschaftsforum Düsseldorf
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